给你一份企业在线培训解决方案,请查收
考试星
2020-05-25

疫情之下,“在线培训”已成为企业培训圈内最热的话题。事实上,在企业培训越来越流于“高耗低效”的今天,将线下培训转至线上早已是大势所趋,甚至被视作解决当前企业培训问题的灵丹妙药。

成本降多少

传统培训模式的高额成本一直以来都是企业头疼的问题企业各岗工作排期不同,时间难以统一;部分企业分布全国甚至全球,地点难以统一。

试想,一家1万员工的企业组织线下培训考试,需要花费多少费用?我们简单来算一下:

1.组织成本:组织培训要么把员工聚集到一起,要么安排负责培训的人去各地,自然就要考虑场地以及员工或者培训人员来回差旅及住宿生活费用;

2.人力成本:线下培训自然要有组织、评分、考核等工作,这个工作量对培训团队的时间和精力提出了很高的要求;

3.物料成本:纸张、电脑设备、学员饮用水等,加起来也是一笔不小的消耗;

即使人均成本控制在10元钱,1万人次加起来也是10万级别,在线培训在成本节省上的效果是显而易见的。

效果增多少

传统培训一般采用讲师线下授课的形式,授完即止,课上没有消化的知识无法在课下复习,培训并未真正起到作用,这种突击式、填鸭式的培训效果甚微。
另外,公司想要检验培训效果就需要通过考试,考试的流程远比培训复杂,无形中又增加了巨大的成本和工作量。

与此对应,在线培训平台具有完整的培训效果评估管理和验收体系:
1.员工可以充分利用碎片时间反复学习,并与同事随时互动,互助提高;员工日常移动端参加考试,及时知晓测评分数和错题,掌握自身学习效果;
2.企业管理员在后台轻松维护培训任务、题库、发布考试,并可以从多个维度分析测评结果,了解员工对知识技能的掌握情况。
通过在线培训系统,企业解决了培训上传下达不精准,沟通不到位,培训知识理解有偏差等问题,使培训效果达到预期。

“学练考评”知多少

当然,在线培训也并不意味着一劳永逸,只有选择专业的在线培训考试平台,才能充分满足企业的需求。

“考试星·会否”在线培训考试学习系统,致力于为企业提供完整的内部培训方案,帮助企业量化培训效果,提升员工工作效率。其中,“学练考评”培训闭环备受企业好评。


1、学

线上课程支持反复学习,随时随地皆可学习

课程支持添加多个课程文件,每个文件独立设置完成条件

课程视频支持指定时间添加练习,视频观看过程中将触发练习


2、练

支持创建短中长期练习计划,可题库随机抽题练习

产品公众号、钉钉、企业微信自动推送提醒,通过提醒即可进入练习

自动生成并推送管理员报告、学员报告,随时随地查看练习情况


3、考

支持多种录题、组卷模式,加试题属性,随机组卷杜绝抄袭

考前人脸身份核验,考中随机拍照,切页面和离开考试皆能监测

智能判分系统多维度、多角度分析考试结果,掌握考试情况


4、评

学员在考试、课程中获得积分,积分排名能反映整体培训情况

试题、排名分析,生成个人、部门可视化报表及排行榜

通过个人排名、参与率、答题时长沉淀人员能力模型

可以看出,考试星可以让企业培训更便捷、高效,节省了数以万计的培训成本,收获的培训效果更是远远超出线下培训。

未来,考试星将不断深入探索企业培训未来方向,让在线培训平台真正服务于企业人才战略的发展,实现企业和员工的双重发展。

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