专注企业培训,汇集考试星各行业标杆客户案例
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如何快速完成一场银行线上招聘笔试?
如何快速完成一场银行线上招聘笔试?
线上招聘考试是通过在线考试的方式实现企业选拔人才,具备智能防作弊的特点,公平公正地对人才技能做出评价和评估,辅助面试顺利进行。今天小星带大家一起来看看安徽新安银行线上智能防作弊笔试是如何在一周内高效完成的!客户背景安徽新安银行股份有限公司由安徽省南翔贸易(集团)有限公司、安徽金彩牛实业集团有限公司、合肥华泰集团股份有限公司、安徽中辰投资控股有限公司四家企业联合发起设立,是银保监会批准成立的全国第9家民营银行,也是安徽省首家民营银行!受疫情影响,新安银行将客户经理招聘笔试工作从线下转移到线上,并且找到考试星作为专业的在线防作弊考试工具。但是由于本次考试比较突然,从接到线上防作弊考试的任务到正式考试只剩不到一周的时间。考试星考试设计顾问第一时间和银行确认了本次考试的核心要求:1、 考试为行测题,主要包括选择题、填空题等客观题,智能防作弊要求高。2、 百人同时在线,系统稳定性要有较高保障。基于以上要求,考试星设计顾问设计了“答题前人脸身份核验+两路音视频实时监考+智能判卷”的全链路智能防作弊在线考试流程。考前筹备-考前2天1、考务培训(监考人员+考生)*考试星考务服务组为银行监考人员做线上培训,包括考试系统的操作流程、考试监考流程的梳理等工作,并为监考组完成考试的创建,包括:学生信息上传、录题、组卷、防作弊设置、判卷设置等。为了以防万一,考试保障小组又派出1名技术部的同事在正式考试中进行线上考试支持。*考试星考试服务组为考生编写了指导手册,包括考试软件的操作、考试流程的梳理、考中的紧急处理方案和工作人员的联系方式。发送考生,让考生提前熟悉,方便进行下一步的考前测试以及保证正式考试的顺畅。(考生指导手册)2、考前测试(设备调试、模拟正式考试的流程)考试星考试服务组帮助银行监考人员在考前1天做全流程的模拟测试、考生设备调试和网络测试,提前解决问题(电脑摄像头问题、桌面录屏故障、考生电脑卡顿),并且可以通过致电考试星考试服务组的方式得到有效解决,保障正式考试平稳进行。正式开考-1个小时1、考生考试端:考前30分钟登陆考试系统进行人脸身份核验,与公安数据库做对比,确保是本人才可以进入考试,防止替考现象,从考试的源头保障严谨度。考生考试中电脑主摄像实时监考考生正面角度,录屏监考实时监考录制考生答题情况。在答题中,系统会随时抓拍考生并与系统中考生预留的照片做对比,当出现抓拍人脸和系统照片不一致、离开座位、左顾右盼、照片中出现多张人脸等情况,都会被判定考试异常,一旦超过系统设置异常次数,就会被强制交卷。并且只要考生切屏到其他网页,系统都会有提示,超过切屏次数之后系统就会强制交卷,停止该考生答题,防止考生切换到某度查找答案。(考生答题中)(人脸监测异常过多,系统强制交卷)(切屏超过限定次数,系统自动交卷)2、银行监考端两路音视频实时监考,全程监考考生的答题情况和考试行为。银行的监考组可以通过监考中心实时查看考生的答题情况,当考生在考试中出现一些异常的情况时,都会在考试大屏中标注,监考老师可以通过线上文字或者语音提醒,一旦考生“屡次”犯错,监考老师可以强制该考生交卷。(监考大屏考生答题情况)(系统自动标示考试异常的)(监考人员语音提醒考试有问题的考生)线上智能阅卷,考后自动出分考试结束后,考卷的客观题采用线上智能阅卷,考后自动出分。判分之后考试星考务保障小组帮助银行监考组导出备份【考生成绩】、【监考视频】,方便银行监考组的招聘选拔和考后溯源,节省了人力物力,也保证考试的公正。(考生考试成绩)考试结束,新安银行招聘笔试的负责人说:“这次考试真的很顺利,在考前做模拟测试真的太有用了,提前发现问题,保障了正式考试的顺畅。还有防作弊功能将考生的答题情况一览无遗,考生只要有个‘风吹草动’,立马就被系统‘标红’了,很好地保障了考试的严肃性。”目前考试星已经服务过国家发改委、中国南方电网、猎聘、前程无忧等政府、企业的招聘考试,如果您的企业也有招聘考试需求,请点击“在线咨询”,或右上角“免费试用”注册体验。
金融
2022-05-20
考试星助力叶圣陶杯作文大赛圆满完成
考试星助力叶圣陶杯作文大赛圆满完成
中国当代文学研究会主办的第十九届“叶圣陶杯”全国中学生新作文大赛全国线上总决赛17日成功举办,共有两千余所学校的5000多名选手参加了决赛。根据当前新冠疫情防控形势,本届决赛采取线上限时命题的形式进行。决赛选手在写作——图片由大赛组委会提供大赛分初赛和决赛两个阶段。初赛采取线上自由投稿、人人平等参与的方式,各地高中学生踊跃参加。截至2021年12月20日,共收到70多万份来稿。组委会以省份为赛区,在学校初评推荐的基础上组织专家评委进行复评、终评,从省级一等奖中选拔出优秀选手进入全国总决赛。工作人员在网上监考——图片由大赛组委会提供大赛组委会副主任王世龙介绍,决赛分为两场,第一场主要面向高三学生,已于3月20日举办,本次举办的是第二场。线上决赛采用专业的考试系统。在决赛过程中,组委会工作人员及相关学校负责人全程监赛,为选手提供服务,同时设立咨询热线,及时处理各种突发情况,确保了线上决赛顺利完成。决赛评委会由50余名知名作家、大学教授、资深编辑、特级教师等组成,评奖工作即将拉开帷幕。评奖结果将于5月底揭晓,并将在江苏省盐城市举行颁奖典礼。决赛选手写作——图片由大赛组委会提供本届大赛由中国当代文学研究会校园文学委员会和中国少年儿童新闻出版总社《中学生》杂志社联合承办。文章来源:新华社
互联网
2022-05-18
“云端”竞技!考试星助力高校辅导员素质能力大赛圆满完赛!
“云端”竞技!考试星助力高校辅导员素质能力大赛圆满完赛!
高校辅导员素质能力大赛重在考察辅导员理论知识水平,综合运用理论分析、研判、解决问题、应急处突等能力,以及对学生特征、成长成才规律的了解把握程度,考察对学生的教育引导能力、解决理论困惑和实际问题的能力。第九届黑龙江省高校辅导员素质能力大赛是由黑龙江省委教育工委、省教科文卫体工会主办,教育部高校思想政治工作队伍培训研修中心(哈尔滨师范大学)承办的高校辅导员素质能力大赛。由黑龙江省经过各高校校内初赛推选56名在岗专职辅导员参加本次省级比赛。根据比赛结果,排名在前的选手将被推荐参加全国高校辅导员素质能力大赛!本次大赛分基础知识测试、案例研讨和谈心谈话三个环节。因当前疫情防控严峻形势,大赛组委会将理论考试部分移至“云端”,并选择考试星为本次的考试工具,采用考试星的考试防作弊系统,为每一位参赛选手提供公平公正竞技平台和展示自我广阔空间。经过反复的沟通梳理,考试星的考试设计顾问梳理出了本次考试的核心要求:*线上理论考试答题,防作弊要求高*多人同时在线,保障考试稳定*人员地域分散,需要定制考试手册根据要求,考试星的考试设计顾问第一时间打磨出了“学员身份识别(考前)-实时智能监考(考中)-考试试卷和视频导出备份(考后)”的全流程智能防作弊的考试流程。(全流程智能防作弊的考试流程)考前筹备:考务培训+考前模拟测试考试星考试服务组为大赛的监考老师进行线上培训,包括考试流程的梳理、系统的操作、以及监考工作的分配和协作,并为考生编写“考试指导手册”,帮助考生熟悉考试流程和设备操作流程,方便考生进行下一环节的考前模拟测试,保障正式考试平稳进行。(考试星考试服务组线上培训大赛组委会考务组)(学生操作手册)考试星考试服务组协助监考组老师完成考试的创建,并进行了考前模拟测试,帮助学生做设备调试、测试设备稳定性,熟悉考试流程等工作,以及告知考生紧急情况下的处理办法。正式开考:考生考试端+大赛监考端1、考生考试端:考前登陆系统,进行人脸核验。考生完成人脸身份核验才可以进入考试,确保是本人参考。考生考试全程需要打开主摄像头、桌面录屏、副摄像头,且考生必须在摄像头范围内答题。由于是理论问答题,只要考生切屏在网上查询答案,都会收到系统提醒,超过设置次数会被强制交卷。同时主摄像头会在考生答题的过程中随时抓拍并与系统照片进行人脸对比,考生在答题中出现人脸与系统照片不一致(代考嫌疑)、离开考试、左顾右盼、照片中存在多张人脸(他人助考嫌疑)等情况都会被判定为异常,超过设定的次数,系统也会强制该考生交卷。(考生答题中)2、大赛监考端三路音视频实时监考,监考大屏360度全程监控考生动态,考生违规记录都会被系统记录,一旦考生有“越轨”行为,监考老师可以通过线上语音或者提醒,如果考生“屡教不改”的,监考老师可以在监考端直接强制该考生交卷。(监考大屏考生答题情况)由于此次考试为理论问答题,大赛要求线下判卷,考试星的考务保障小组帮助导出视频,并且导出考试视频备份方便考后溯源。考试结束,大赛相关负责人说:“没想到三路音视频还原线下真实考场还真不是一句空话,本次考试非常成功,让我们看到了数字化考试的更多可能性,在疫情下依然可以保证活动正常进行!”同时本次考试也受到了多家主流媒体的报道!(央广网报道)(光明日报报道)目前考试星已经服务过叶圣陶作文大赛、AMC等赛事,如果您所在的企业、协会或者组织需要定制专属在线竞赛考试方案,点击右侧”在线咨询“,或右上角“免费试用”注册体验。
教育
2022-05-12
如何快速完成一场严肃性较高的博士生招录考试?
如何快速完成一场严肃性较高的博士生招录考试?
博士学位是最高级别的学位,标志着一个人有能力由学习阶段进入学术阶段,具备出原创理论成果的能力或学力是博士学位的核心内含,通过在线严肃考试的方式来招录高潜质的博士生人才,也是一种新的学校招录考试方式。近期,受疫情影响,某研究所将本该在线下举办的博士生招生考试转移到了线上,并选择考试星为本次的线上考试平台。考虑到博士招生考试对考生个人求学治学之路的影响,考试的严肃性是研究所最看中的。(因客户要求,案例中部分内容做了脱敏处理)考试星设计顾问根据研究所的需求,设计了一套“线上防作弊考试方案”,一起来看看吧!考前筹备-考前10天1、考前亲赴现场培训监考人员考生指导手册考虑到研究所是首次在线上举办考试,监考老师和考生对软件操作和考试流程相对不太熟悉,考试星考试服务组分别对监考老师和考生做了培训和指导。(1)帮助监考老师做考前流程梳理。考试星考试服务组到线下研究所为监考老师培训,主要包括:创建考试、软件的操作、考试流程,其中考试服务组对监考考生的监考大屏进行了着重的讲解。(考虑到考试的严肃性,全程由监考老师操作,考试星考试服务组在旁边指导,传题时进行回避,对试题的保密性也有保证)(监考老师培训中)(2)考生指导手册。考试星考试服务组为考生编写了指导手册,包括软件操作、考试流程,考中的紧急处理方案和工作人员联系方式。在考前发送考生,让考生提前熟悉设备调试和流程。(考生指导手册)2、模拟考试线上支持-考前7天由于此次考试非常重要,考前一周,考试服务组在线上协助监考老师开展了2次模拟考试,帮助监考老师和考生熟悉设备操作和考试流程,确保正式考试稳定进行。考前人脸核验-倒计时30分钟在正式考试前30分钟进行人脸身份核验,与公安数据库做比对核验,反复对比不通过时,可以提交人工审核。在考前就能预防替考等作弊行为。考试进行中-智能防作弊功能(监考老师监考页面)在考试中采用三路音视频监考功能,实时监考考生正面、侧面、任意视角以及电脑屏幕,在答题中防止考生替考,网络搜寻答案等抄袭行为。同时采用人脸对比监测功能,将考生答题过程中随机抓拍的相片和最开始的人脸核验自拍照片进行对比,对比不通过或者异常超过设定次数,系统将自动提交考试。监考老师可以通过监考大屏查看考生的一举一动,发现考生作弊可以发出语音提醒,屡教不改者,监考老师可以直接强制该考生交卷。试卷导出考试视频导出溯源-考后120分钟由于考试的严密性,此次考试需要线下判卷,考试星考试保障小组帮助监考老师导出试卷,同时方便考后溯源,考试保障小组帮助监考老师导出了考试视频并进行了备份。提高组织效率,严谨度有保证“以往的博士招生考试至少也要提前2个月组织,现在提前半个月就行,相比以往的人工监考,线上的监考严谨度和体验感也很好,通过监考大屏,考生的考试情况更是清清楚楚,省了很多的人力成本,最重要的还有监考视频可以导出和备份,方便考后异议问题溯源。”目前正是学校各类招生考试高峰时期,考试星考试平台已帮助中国科学院,北京联合大学等稳定交付了在线招生考试。如果您有线上招聘笔试的需求请点击右侧在线咨询!!!或右上角“免费试用”注册体验。
国企
2022-05-06
招聘考试系统|事业单位招聘工作如何在线高效完成?
招聘考试系统|事业单位招聘工作如何在线高效完成?
随着社会的进步和工作要求不断的提高和细化,很多政府机关、事业单位出现了原有编制的工作人员难以承担的工作量,因此该单位就会在编制以外招聘员工。年初,因工作需要,某事业单位面向社会公开招聘工作人员,同时受疫情影响,将考试由线下迁移到线上。考虑到考试的严肃性,在众多供应商里选择了考试星作为本次线上笔试工具。(因客户要求,案例中部分内容做了脱敏处理)根据客户的需求,考试星的考试设计顾问设计了一套“线上防作弊招聘方案”,一起来看看吧!本次考试为开放式主观题,考生线上答题。阅卷采用人工流水判卷。考前筹备-提前7天1、学生手册+考务培训考试星考试服务组为本次参考的考生编写了“考生操作手册”,帮助考生熟悉考试流程和设备操作流程。同时考试星考试服务组对考务组做了线上培训,包括设备操作,监考工作的分配和协助,以及紧急情况的处理预案。2、考试创建+保密协议考试星考试服务组,帮助考务组创建考试,包括学员信息上传,录题、组卷、考试防作弊设置、判卷、发布考试等。同时签订考试保密协议,确保试题的安全,从源头保证考试的公平公正。3、模考测试考前,考试星考试服务组协助考务组进行了考前的模考测试,帮助考生提前熟悉考试,熟悉考试流程,测试设备稳定性和考生的网络条件,以及告知考生紧急情况的处理办法。总参考人数为150人,测试参考人数为140人,测试参考率达93%。考前人脸核验与设备调试-倒计时30分钟在正式开考前30分钟,考生采用公安数据进行人脸核验,反复对比不通过,可以通过人工审核进行考试。提前预防考试替考等问题考试进行中-智能防作弊笔试1、人脸对比监测在考试中,摄像头随机抓拍考生,与人脸核验的自拍照进行对比,对比失败超过规定次数考生将被强制交卷,防止考生在答题过程中的替考等行为。2、两路音视频监考采用两录音视频监考功能,包括答题时PC端桌面录屏监考和答题时副摄像头录像监考。(1)答题时PC端桌面录屏监考:系统会实时录制学员在电脑界面上的操作,包括答题情况、考试的切屏情况等等,防止线上作弊。学员交卷后,视频将临时存储30天以供下载。(2)答题时副摄像头录像监考:PC端学员以手机作为副摄像头进行录像,监测考生侧面的一举一动,严防考生的翻书、打电话求助等作弊行为。3、监考中心考生的一举一动都会显示到监考老师的监考大屏上,发现作弊行为,老师可以语音提醒考生,如果“屡次再犯”可以强制关闭考试。线上流水判卷+考试视频导出溯源本次考试均为开放式主观题,采用流水判卷的方式。同时考务服务组协助导出考试视频,方便考后溯源。提高组织效率,省时省力又省心“以往单位人员的招聘最少也要提前2个月,非常费时,现在采用考试星远程考试系统,提前2周准备就可以,一场考试一个系统就能搞定,不用线下费时费力的准备,更重要的是,从考中的2路音视频智能监考+考后的流水判卷功能,很好的保证了考试公平公正!”如果您有线上招聘笔试的需求点击右侧在线咨询!!!或右上角“免费试用”注册体验。
国企
2022-04-29
招聘笔试工具|7天如何快速稳定完成大学辅导员线上招聘考试?
招聘笔试工具|7天如何快速稳定完成大学辅导员线上招聘考试?
大学辅导员是高校教师中的一员和重要组成部分,帮助高校学生树立正确的世界观、人生观、价值观,养成良好的道德品质,引导学生养成良好的心理品质;是大学生成长成才过程当中不可或缺的重要老师之一。今天小星带大家看看成北京联合大学线上防作弊招聘考试是如何在7天内高效组织完成的!高校背景北京联合大学(Beijing Union University),是经中华人民共和国教育部批准成立的北京市属综合性大学,是北京市首批高水平运动队试点院校、北京市重点建设的应用型人才培养基地,北京市职业教育等级分级改革的试点单位,国家级大学生创新创业训练计划实施高校,学院路教学共同体理事单位和成员校,CDIO工程教育联盟、“一带一路”铁路国际人才教育联盟成员单位、中俄交通大学联盟中方主席单位。核心关注点受疫情的影响,北京联合大学将推迟了1个月的辅导员招聘笔试工作从线下转移到线上,并找到考试星作为专业的在线防作弊笔试工具。但是由于考试时间的临近,从考试准备到正式考试只剩不到一周的时间。同时因为是高校老师的招聘工作,严谨度上要求比较高,所以保证考试公平公正是校方最关注的地方,同时考虑到学生处监考老师和考生对线上考试的流程方式不太熟练,需要考试星全程服务与支持。考试设计-倒计时6天由于考试非常紧急,只剩不到一周的时间,考试星的考试设计顾问接到任务的当天便为北京联合大学“量身”定制了一套“线上防作弊招聘笔试方案”。同时确认好考生人数、监考老师、考试要求、模拟考试时间和正式考试时间等等。全流程防作弊笔试考前筹备-倒计时3天1、全流程的考前培训考前,考试星考试服务组为考生编写考生手册,包括设备操作介绍、考试注意事项、考试中途设备故障处理方案等等,让考生提前熟悉考试设备调试和流程。考试星考试服务组帮助学生处考务组的老师创建考试,包括考生信息上传、录题、组卷、考试防作弊设置、判卷设置、发布等。对于考试过程中遇到的技术问题,考试星的考务保障小组派出多名同事协助监考,以及提供考生异常问题处理解答。考前2天,考试服务组协助学生处考务组进行了考生的考前测试,帮助考生提前熟悉考试,测试监考流程、和考生网络条件,有问题可以随时咨询。考前完成身份核验-考前30分钟在正式开考前30分钟,考生采用公安数据进行人脸识别验证,用现场拍摄的照片和公安身份数据进行双重对比,如果反复对比失败,还可以通过人工审核才能进入考试。同时考试迟到20分钟则不能进入考试,从时间上也要做到公平公正。考试进行中三路音视频防作弊考试全程使用人脸对比监测、三路音视频实时监考、多次切屏强制交卷功能,考生的一举一动都会365度无死角显示到监考官的屏幕上,保证考试过程的公平公正。其次考试为主观论述题,系统支持两种答题模式:考生可线上作答,也可拍照上传,提高考生答题效率,让考试方便又快捷。电子试卷导出打印-考后60分钟由于此次考试严密性比较高,线上考完试后需要线下判分的形式,要求现场导出电子试卷并打印,考务保障小组的同事帮助快速导出82份考卷。考试视频全部导出云端和移动硬盘备份,方便考后对监考过程中存在的问题溯源,保证考试公平。“考试过程很顺利,疫情结束之前都可以用”“这次考试真是太顺利了,以往我们要组织近百人的考试,至少提前准备1个月,这次线上考试从准备到考试结束不到一周。智能的监考防作弊功能很好的保障了考试的公平公正,考前准备工作做的也是非常详实,为考试的稳定性打好了基础,疫情结束之前都可以用考试星了!”北京联合大学的考务人员如是说。最后,小星想说,产品好不好还是要使用后才知道,客户的满意是对我们最大的认可,我们会继续帮助更多企业开启线上智能化考试,实现降本增效。如果您有线上招聘笔试的需求请右侧“在线咨询”或右上角“免费试用”注册体验。
教育
2022-04-22
严肃考试|跨国奖学金选拔考试如何在线稳定高效完成?
严肃考试|跨国奖学金选拔考试如何在线稳定高效完成?
国际奖学金选拔考试是为了资助世界各国学生到中国高等学校进行学习和研究的中国政府奖学金项目,旨在通过公平选拔帮助更多国家优秀进取的学生来中国学习深造。今天小星带大家来看一看中国矿业大学国际学院是如何稳定高效完成跨国多时区国际奖学金选拔考试的。高校背景中国矿业大学国际学院成立于2011年5月,是承担学校国际学生招生、日常事务管理、中国国情教育实践、安全教育、应急管理、预科教育和汉语教学培训以及校友联系等工作的培养支持二级单位。2021年10月,学校成立留学生管理办公室,作为学校职能部门与国际学院合署,统筹全校国际学生管理工作。单位主要职能为承担非学历国际学生的汉语教学和培训工作;负责国际学生各类奖学金评审细则制定等。核心关注点由于疫情反复,大批国外留学生无法来中国考试,国际学院将一年一度的奖学金选拔考试放在线上举行并选择考试星为此次线上考试工具。由于是跨国考试,以下几点是学院最关心:线上国际奖学金选拔考试组织流程奖学金考试按成绩选拔,防作弊要求高解决不同时差、地域分散考生不能同时参考的问题保证国外考生能熟悉操作线上考试系统考试稳定在线,需要技术支持,随时解决考生出现的设备、网络问题考试星的考试设计顾问为国际学院定制了一套“跨国的线上严肃考试方案”,一起来看看吧!全流程防作弊招生选拔考试考前筹备1、分批考试,方便监考考虑到国际考生都是来自非洲、东南亚国家,跨时差时区的情况,考试服务组同事帮助招生办老师确认了分批考试计划:把同一时区的考生分为一组计算每组考生所在地区的时差,选择监考方和考生重合的时间,进行线上考试。总参考人数为100多人,每组考基本在十多人左右,方便监考,也解决了监考人手不够的问题。2、考生操作手册考务小组全程“跟踪”由于是外国考生,客户成功部的同事制作了“操作手册流程”,由学院考务组的老师翻译成英文版传递给考生,包括:考生须知、设备操作流程、紧急事情的处理办法等,并且帮助学院考务组完成录题、题库搭建、组卷、上传“人脸对比监测照片”等工作。提前告知考生使用谷歌浏览器,在网络良好的地方答题,如咖啡馆等地,安排考务保障小组跟踪每一组考试,配合学院考务组老师,一旦考生出现网络、设备等问题,第一时间解决!3、考前测试,熟悉考试流程在正式考试之前,考试服务组协助学院考务组进行了考前测试,模拟考试流程,帮助考生熟悉考试流程,提前解决考试中可能出现的问题,包括设备调试、登陆和验证问题。考前人脸认证考生采用人脸识别验证身份,用现场拍摄的照片与提前上传的“人脸对比监测照片”进行比对,如果人脸核验失败是不能开始考试的,从根源上防止替考的作弊行为。考试进行中1、考试抓拍人脸比对在考试中,人脸对比监测功能对外国考生也管用,系统将学员【答题时随机拍照】的照片与“学员信息的人脸对比监测照片”做比对,对比异常超出一定次数后将被强制交卷。2、三路音视频实时监考本场考试采用三路全开的监考方式:电脑摄像头、电脑端桌面录屏、手机摄像头实时监考学员正面。监考老师可以通过监考大屏查看考生答题情况,一旦考生出现替考、查题等作弊行为,屏幕会框红该考生,监考老师可以发出语言或者视频提醒,对于“惯犯”的考生,系统会终止考试强制交卷。考后存档溯源1、智能自动判卷交卷后,系统对客观题自动判分,并且对学员的学习情况进行数据分析,支持考后生成能力模型。2、监考视频备份考试视频全部导出云端备份和移动硬盘双备份,方便校方对作弊异议问题及时溯源。稳定在线的跨国多时区的防作弊考试“奖学金选拔考试的考生大多来自非洲、东南亚等,这笔奖学金对他们的求学之路起着至关重要的作用,所以公平公正是在这次考试中非常重要的要求。考试星的严肃考试方案起到了很好的防作弊效果,尤其是三路音视频监考,考生的一举一动都看得清清楚楚,同时考前的精细筹备和给力的考务保障了此次考试稳定进行!”截止目前考试星已服务了清华大学、北京大学、复旦大学等高校的各类考试,如果您所在的高校也有考试需求,点击右侧“在线咨询”或右上角“免费试用”注册体验。
教育
2022-04-15
6天 | 如何快速组织一场千人在线的事业单位招聘考试?
6天 | 如何快速组织一场千人在线的事业单位招聘考试?
事业单位招聘考试是由自己单位组织的考试。有利于提高整体队伍的素质与水平。如果把事业单位队伍比作人体的血液,那么只有不断新陈代谢,才能保持旺盛的生命力,考试就是为血液提供新生力量的输血管。通过考试可以遴选优质人才,确保队伍的优良素质。今天小星带大家看一看国家发展和改革委员会宏观经济研究院在线招聘考试是如何在6天内高效组织完成的。机构背景国家发展和改革委员会宏观经济研究院成立于1995年,是中华人民共和国国家发展和改革委员会直属研究机构,也是首批国家高端智库建设试点单位,面向社会,为各行业、各级地方政府和中外企业提供决策咨询服务,对人才的要求非常高,对遴选过程也要求严谨、严格和公正。在疫情常态化的趋势下,如何保障考试的公平公正显得尤为重要。根据研究院有关领导反应:“之前有用过其他商家的线上考试工具,严肃性较差,在考试中途会出现摄像头故障问题,无法看到笔试者的答题情况,对笔试者作弊行为无处得知,所以线上防作弊是我们急需解决的一个问题!同时监考的人手也是不够的!”为了这些问题,考试星的考试设计顾问为研究院定制了一套“线上防作弊笔试方案”,一起来看看吧!全流程防作弊事业单位考试考前筹备1、考务培训-倒计时6天考试星客户成功小伙伴为发改委研究院的考务老师做考前培训,包括:考务须知、监考方式、应急问题及处理办法等。同时考务组协同研究院对不能参加考试的考生二次电话回访,保证应征人员到考率。2、模考测试-倒计时2天考前,客户成功部的同事协助研究院考务组进行了1场考前测试,模拟考试流程,提前解决考试中可能出现的问题,包括设备调试、登陆问题、验证等问题。总参考人数977人,测试人为920人,测试参考率高达94%!增添监考人手考虑到研究院考务组人员不够的情况,考务保障小组派多名同事协助监考以及后续的试题导出打印。考前组卷1、现场组卷-倒计时50分钟由于考试的严密性,试卷是密封的且须等监考负责人到场才能开卷。所以本次考试采用考前智能录入现场开卷的方式进行。8点30考试,考务保障小组7点40开始组卷传题,仅用10分钟就高效完成了考题录入,并且留给考生30分钟刷脸进入考试。2、考试人脸验证-倒计时30分钟学员人脸识别验证身份,预防替考等作弊问题,从考试源头遏制考试作弊。考试进行中三路音视频实时监考本场考试采用三路全开的监考方式:电脑摄像头、电脑端桌面录屏、手机摄像头实时监考学员正面。监考老师通过监考大屏实时监考,为监考人员分配应聘考生。监考大屏对答题中,已交卷、未参与考试的学员分组显示,自动刷新,一旦考生出现疑似作弊行为,监考中心发出提醒,对于“屡教不改”的考生,系统终止考试强制交卷。对于切屏搜答案次数超限的员工,系统也会做强制交卷处理。(监考老师在电脑端查看学员答题情况)考后存档溯源1、电子试卷导出打印-考后60分钟由于此次考试严密性比较高,线上考完后需要采用线下判分的形式,要求现场导出电子试卷并打印。1700多份考卷快速完成导出和打印。2、监考视频备份-考后120分钟考试视频全部导出云端备份和移动硬盘备份,方便对监考问题及时溯源。考试结束后,也出现了考生声反馈考试系统出错,称自己没有作弊,被系统误判为作弊,通过监考视频的回放,清晰地记录了该考生的作弊行为,做到了事后的公平公正和异议处理。提升80%招聘笔试组织效率“事业单位招聘考试不仅是一次简单的招聘考试,更是对应聘者职业发展有着重要影响,所以公平公正是在组织考试过程中必须要重视的。这次考试起到了很好的公平保障作用。以往线下考试组织起来费事,组织一场千人考试至少要做提前1个月的工作,而且全国各地应聘者也好花费一定的交通食宿成本,这次招聘笔试我们用了6天就筹备并考试完成,过程中出现问题,也随时可以得到解决,单从组织时效上就节约了80%的时间成本!”截止目前考试已服务了燕京啤酒、中国交通报社、西安交通大学医学院第一附属医院等企业、政府机构的招聘考试,金三银四招聘季,如果您的企业也有招聘考试需求,请点此咨询!!!或点击右上角“免费试用”注册体验。
国企
2022-04-08
认证考试平台 | 理论实操都过硬 职业认证这样考!
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在教育信息化背景下,结合技术演进和社会人才培养需求,国家改革部署复合型技术技能人才的培养和评价模式。其中“1”为学历证书,“X”为若干职业技能等级证书。数字化和疫情常态化趋势下,在线完成职业技能等级考试全流程成为一种大趋势。今天小星带大家详细了解“X设备安装与维护职业技能等级证书”在线考试全流程。(应客户要求,文章中相关信息做了脱敏处理)关于“X设备安装与维护职业技能等级证书”2020年,X设备安装与维护职业技能等级证书成功入选教育部1+X职业技能等级证书,该企业也成为该证书的培训评价组织,作为该项职业认证的建设主体,负责证书的标准开发、教材和学习资源开发、考核站点建设、证书办法,协助试点营销实施证书培训。该证书分为三个等级:初级、中级、高级三个等级,由各地区合作职业院校负责考务工作。考试分为上下卷:上卷理论题,考核理论知识;下卷实操题,考核软硬件实操。考试流程设计及核心关注点1.考试方式融合机考环境+线上监考需无缝结合2.考点监管监管各考务承办学校,保障20多个考场考试过程公平公正3.防作弊/舞弊桌面录屏等智能防作弊手段,全部监考视频备份支持匿名判卷方式防止判卷舞弊4.双考题模式支持客观题+实操题考试5.智能判分+成绩管理支持客观题自动判分,节约人工效率全流程在线的智能防作弊“1+X”认证考试从题库搭建、综合组卷、在线答题、判卷、成绩合并管理等全流程均由考试星平台协助完成。为了保障整体认证考试过程公平公正,考试全程电脑桌面录屏监控,上下卷提交后客观题系统判分+实操题匿名流水判分。全国20多个考场所有考生监考视频全部备份存档,供认证建设主题考务组抽检抽查。从考务、考试、组织三位一体保障考试过程的公平和公正。倍数级提升认证考试组织效率“X设备安装与维护职业技能等级”认证考试原定需要对20多个考点派出等量的考务老师,疫情下大规模外派无法实现,改用远程监考方式展开,一套管理平台即可查看到全国考点的考试情况,做到了统一统筹和高效管理。不仅大大节约考务差旅成本,也在自动阅卷、分数合并等自动化流程环节上较人工操作有了倍数级的效能提升。考务组说2021年的“X设备安装与维护职业技能等级”考试顺利结束,考务组向考试星表达了感谢,“这是我们入选教育部职业技能等级证书以来第一次全国统考,第一批上千名考生顺利完成考试。这次组织过程非常顺畅,期待与考试星及相关方的高效协同能够帮助更多学生成为理论扎实、实操过硬的高素质技能型人才,助力行业的高速持续发展。”如果你正在寻找全流程的1+X认证考试平台,可以点击此处立即咨询。
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2022-03-25
在线考试工具 | 岗位晋升考试如何在线高效完成?
在线考试工具 | 岗位晋升考试如何在线高效完成?
为达到人尽其才、各尽其能的目的,促使公司职务升迁管道畅通,满足公司和员工个人发展需要,提升经营绩效,达成优良的工作绩效而制定一定标准的晋升规则,在晋升过程中通过考试方式检验理论、管理等岗位必备知识。一般岗位晋升采取逐层级纵向升级方式,而考试晋升制是最常见的以考试成绩作为晋升依据的制度。因疫情的反复,为控制人员聚集密度,某国企在组织全国范围内岗位晋升时选择考试星作为线上考试的工具。考试星在与人事部门组织者的交流中,考试设计顾问了解到相关信息:1、“成绩”作为考核标准之一,试题需要保密;2、考试严格,需刷脸等防作弊手段;3、考前模拟测试,保障考生能顺利开考;4、阅卷环节需智能简便,省去人工;基于此,考试设计顾问为其岗位晋升设计出“考前身份验证+AI智能防作弊+AI判卷机器人”的全流程智能严考在线考试流程。1、考前测试准备阶段模拟练习考试;摄像头、浏览器设备测试;2、考前登录阶段人脸身份核验;3、考中“监考+作答”双线考试阶段三路音视频实时监考;考生动态智能捕捉;4、考后阅卷阶段AI机器人判卷;模考阶段查漏补缺,为正式考试“彩排”在正式考试前,考试负责人和考务团队组织安排模拟考试,供考生熟悉考试流程和相关功能,帮助考生在此期间自行测试考试设备,熟悉考试流程。并且在此前根据国企考试负责人要求,制定适合考生使用的《岗位晋升在线考试操作手册》。在测试阶段,考试星客服团队随时在线,方便考生遇到各类问题可以随时在线咨询或求助。岗位晋升考试正式考试啦~开考前,人脸身份核验进入考试;在考试中,采用双路音视频实时监考,电脑摄像头实时捕捉考生动态,监视考生是否存在抄袭行为;电脑录屏监控考生切屏作弊行为。坐在另一端的监考老师可以通过大屏实时监测考生动态,对出现作弊考生发出线上警告。本次考试试题分为单选题、判断题、多选题等三大类。重点考察党史学习教育、十九届六中全会、法律基础知识、岗位职责等知识的掌握。考生只需要按照选项选填正确答案即可,考后AI机器人自动阅卷,避免人为作弊。为了线上岗位晋升考试过程有源可溯,考务保障小组将监考视频下载备份,并将整个过程数据整理成文档交付给考试负责人,让整个考试过程更直观可视。“我们是第一次把岗位晋升考试放在线上进行,从考前到考后全流程的严肃度和智能性,让我们放心不少,希望这次岗位晋升能让我们真正选拔出人才,提升企业的核心竞争力。”负责人考后这样说。如果你正在寻找在线考试工具,可点击在线咨询或“免费试用”体验试用。
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2022-03-18
认证考试|百万级直播带货的背后,是专业直播操盘手的一场内卷?
认证考试|百万级直播带货的背后,是专业直播操盘手的一场内卷?
职业认证考试是对所学的知识的一种认可,国家教育部门或协会会根据成绩做出相应的评价,而证书是对现在所掌握的技能的一种合法的凭证。直播带货是当前互联网最火热的趋势。然单一的主播已经无法满足行业发展,因此催生出具有多重经验的“直播电商操盘手”新职业。职业操盘手要通过盘直播、盘亮点,唤醒粉丝,主动控制直播节奏,并预埋高光时刻,协助商家和主播完成销售,是个系统化的工作。2021年12月快手服务商大会公布操盘手认证计划,以此来实现行业稳健有序发展。下面小星以某企业操盘手认证考试为例,给大家讲述如何组织一场证书认证考试?年初,快手合作企业为培养更多高水平优质的直播操盘手,组织进行操盘手考核、认证工作。然而因为服务商、主播分布在全国各地,线下考试难以实现,所以找到考试星进行线上考试。在与企业考试负责人反复沟通中,考试星设计顾问团队为操盘手线上认证考试梳理出如下需求:主播、服务商需手机登录报名并线上缴纳报名费用;线上进行审核,不通过者修改资料,重新报名;按成绩录取,严肃性要求高,智能防作弊;需要全流程、分步骤专业服务;考生需要操作手册进行指导;考试人次多,对系统稳定性有一定要求;基于此,考试设计顾问为操盘手考试设计出“报名+线上审核+云端考试+AI智能防作弊”的在线考试流程。并根据此编制出适合主播和服务商的《在线考试操作指南》。考生端考试流程示意:报名缴费考生通过链接报名初级考试;缴纳考试费用;审核阶段审核报名资质;不通过者修改资料,重新报名;报名审核成功,进行线上考试;考试多路音视频实时智能监考;考中实时监测考生动态;证书成绩达标,颁发证书;考务保障小组提前协查,助力考试为了保障线上操盘考试的正常进行,考务保障小组协助企业负责人进行多次模拟线上测试,模拟中,考务保障小组第一时间提供相应的指导手册和视频,并为模拟考生指定浏览器版本和摄像头,检测线上考场作答环境等。在考试服务期间,考试保障小组的客服助理会随时随刻解答考试过程中所遇见的各类问题,保障正式考试操作顺畅。操盘手认证证书考试开始啦~考前,人脸身份验证进入考试,考中,实行线上考试全程实时监控,即电脑摄像头、桌面录屏、手机副摄像头三路音视频实时开启,所有抄袭作弊行为都会被监控并记录下来。监考老师们在监考大屏上通过实时画面监测到考生动态,并对出现作弊行为的考生发出警告。在考试过程中,如遇突发性事件而导致电脑关机、死机黑屏,考生可迅速恢复电脑和网络的正常状态,重新打开考试链接,系统自动回到中断前的考试界面(断电续考)。考生在答题过程中,可以根据题型作答。客观题直接线上勾选答案,主观题则可用草稿纸作答拍照上传。考试结束后,AI判卷机器人在考生交卷的同时完成客观题判分,主观题留存发给判卷老师进行人工判卷。系统会在10天之内公布考生成绩,成绩不达标者,可在两周内重新进行考试。成绩达标者获得操盘手认证证书。直播操盘手认证证书考试结束后,负责人说:操盘手认证计划发起时间不长,但是因为直播行业的火热,报名人数众多,我们计算了场地、时间、组织等成本,感觉线下考试是完全不可能的。因此,我们选择考试星把考场布局在云端,让我们能智能、专业、快速的组织全流程智能防作弊的证书认证考试。至今,考试星已服务众多协会、企业组织进行线上证书认证考试,例如医药协会、交通建立协会等。如果你还在挑选线上证书认证考试系统,何不点击“在线咨询”进行咨询,也可点击右上角“免费试用”进行试用。考试星,不负你的期待。
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2022-03-04
刷题考试系统 | 如何快速帮助员工掌握岗位基础知识?
刷题考试系统 | 如何快速帮助员工掌握岗位基础知识?
刷题考试指学员海量刷题后进行考试测评。刷题练习是正式考试的预备阶段,刷题目的在于用最短的时间读懂题目和问题,理清思路,短时间接触大量的题型,增加学员对知识的记忆点。而考试是检验学员学习和刷题是否达到预期最直接的手段。2021年,考试星为众多企业组织过超万场刷题考试。下面,小星选取出某知名汽车服务企业的刷题考试,大家来看看吧~去年,知名汽车服务企业的考试负责人找到考试星,要求组织多场强化销售、维保技工等全员业务知识熟练水平的刷题考试,以此来保障服务质量和销售话术执行落地。在多次交流和沟通中,考试星考试设计顾问梳理出适合刷题考试的需求点:1、学员分属不同业务部门,试题需要进行分类;2、试题种类众多,需分门别类;3、刷题结束后需进行考试,需充分利用易错题;4、首次接触线上考试系统,管理员和学员皆需专业指导;基于此,考试设计顾问通过对业务部门考试需求的深入研究,确定适合汽车服务企业的最终解决策略,及学员、试题信息按部门录入—— 海量刷题——正式考试的全方位多练多学的考试流程。并根据此,编制出适合管理员的《管理员考试系统操作指南》和考生的《在线刷题考试操作手册》。刷题考试流程示意:1、题库搭建阶段学员信息分部门录入;题库结构设计及“海量”试题录入;子管理员设置;2、刷题阶段导入试题,发布考试;题库随机组卷,题目选项乱序;免登录答题;3、正式考试阶段二维码/链接进入答题;4、考后审阅试卷:客观题自动阅卷,主观题按关键词判卷;刷题活动进行时~负责人组织各部门员工分时间、分阶段进行刷题练习,试题按知识点、章节进行分类,可灵活规范的管理海量试题。在规定的时间内,员工可随时随地的进行无限次的线上答题。在刷题过程中,系统会记录易错题,在正式考试时可将学员刷过的错误排行前列的题作为正式考试的一部分,实现试题高价值利用。就比如维保技工的刷题考试,公司根据员工岗位特性安排《汽车维修技师模拟试题》1000道,系统把考试模块换分成700个客观考核点和300个主观考核点进行推送练习,每次考试都会从1000题目中随机抽题组卷,反复训练。管理员在设置时根据考察时间节点设置考试时长,根据内容题量以及掌握情况设定员工无限次进行线上刷题。维保技工正式考试时,根据刷题时员工的易错题排行取前30的试题作为正式考试的一部分,把练与考结合起来,让员工真正学到知识,掌握基础岗位技能。考试结束后,为了节省人力和保证考试的公正,考卷主客观题都采用智能自动判分,判分结束,系统会自动记录并导入考生总成绩,并实现练习成绩排名。考试负责人说:“以往我们线下需要打印大量的试题资料给到员工进行刷题学习,成本高,效率低,自从我们把试题上传到考试系统后,只要根据业务部门的需要就可以创建刷题练习,节约时间的同时,提升了效率,也增加了员工的学习效率和成果!”目前,考试星已服务众多企业、高校、协会组织刷题考试,例如中国滑冰协会、浙江慈吉之星汽车有限公司、中国矿业大学等。如果你也想组织刷题练习,可点击右侧在线咨询,或者点击“免费试用”注册试用。
工业制造
2022-02-25