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医疗卫生招聘考试一般先由各用人单位报用人计划，由各地人事部门审核后，发布招考公告和招考计划，并通过报名（一般规模大的采取网络报名，人数少现场报名。）、笔试、资格复查、面试、体检、录用等程序，招考公告和每个阶段的成绩以及公告发布在各级人事、人才网站上，笔试和面试基本上各占一半，分数有的四六开，一般无最低分数线，也有岗位只需参加笔试。
但因疫情，传统线下组织医疗卫生招聘考试被很多地区叫停，那么为了不耽误招聘需求，很多地区采用了网络答题平台组织医疗卫生招聘考试，那么，组织医疗卫生在线招聘考试都需要做哪些准备工作？
一、试题录入
1、单题录入：需要手动一道一道地录入试题，在导题时将相应的试题内容、选项、正确答案填入编辑框，选择上试题类型以及分类，就可以录入试题。手动录入支持在题目中插入音视频、图片、附件；并且手动录入还可以增加单选、多选、填空题的选项个数/填空数至20个。
2、批量新增：可以批量导入试题，只需按照规定的试题格式编辑好试题，即可一键导入。这种导入试题的方式，最大的优势就是可视化，可以及时调整试题格式或内容。
3、模板导入：支持Word,Excel格式的模板批量导入试题，其中，Word模板支持组合题。对于这种导题方式，我们需要先将试题调整为系统规定的格式，然后批量上传即可。
4、智能录入：AI智能识别题目内容进行录题，几乎无需更改题目格式 (**注：**特殊格式可通过标注的方式人工处理机器学习算法逐步优化，最终将实现无需人工标注，所有题目均可识别)，可同时识别五种题型（单选题、多选题、判断题、填空题、问答题），一键录入，管理员不需要分门别类。
多题型支持：单选、多选（不定项）、判断、填空、问答题、组合题、录音题，题目中支持插入图片、音频、视频、附件（Excel、Word、PPT、PDF等）。
二、管理题库
1、分类管理：网络答题平台支持使用树状目录结构无限层级将试题进行分类，可以按知识点、学科进行管理；
2、批量修改：网络答题平台支持对已导入的试题的分类、分数及难易程度进行批量的修改。只需先勾选试题，然后点击“批量修改”，进入试题修改页面，勾选需要修改的字段，即可批量修改试题的分类、分数及难易程度；
3、批量删除：支持勾选试题，然后进行批量删除。
三、创建考试
1、填写试卷信息：需要先设置好考试的基本信息(考试名称、考试分类、考试须知)后，点击下一步；
2、添加试题：可以手动添加试题、批量导入试题，还可以从题库中抽动选组组卷、固定抽题组卷、随机组卷，抽题规则支持按难易程度、分类、题型抽取，在抽题框中设置对应的抽题数量即可；
3、考试设置：可以设置考试的规则，如及格分数、考试时间、答题时间、参考次数、试卷模式、防作弊设置等。其中防作弊功能支持人脸身份核验、三路音视频实时监控、答题中人脸对比检测、答题中随机抓拍、防切屏等，保证考试的公平公正；
4、发布试卷：设置完成后就可以直接发布考试了，考生通过二维码或链接进入考试。
以上就是组织医疗卫生机构在线招聘考试的步骤，整个过程简单易操作。在考试结束后，网络答题平台会进行智能的在线阅卷，并统计考试成绩、考试用时、正确率、得分率、排名以及各试题的答题情况等数据。
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