【校招笔试】人脸识别在线考试系统,让考试更高效
作者:小星
时间:2022-10-13
阅读量:7011

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随着“互联网+教育”的推广与普及,传统的考试方式已经不能满足人们对于考试与评价的日益增长的需求,基于计算机和互联网的在线考试正迅速运用到实践当中。与纸笔考试相比,在线考试有其自身的优势和特点。


例如,可以满足同一时间不同空间同一科目的考试需求,通过人脸识别在线考试系统的人脸身份核验功能可有效杜绝替考情况的发生;通过下载考试客户端、运用考生端窗口锁屏技术可防止考生上网搜索答案;考试系统随机组卷功能可以有效避免枪手代为答题的作弊现象发生,试题的无纸化呈现方式有利于节约资源、低碳环保等。


人脸识别在线考试系统


在今年的校招笔试中,考试系统针对不同校招提供的定制化的考试服务解决方案在疫情常态化防控中稳步地推进了考试计划,在减少人群聚集的同时兼顾考试的严肃性,考试系统提供了三路音视频实时监控、人脸身份核验、考试客户端防作弊功能等。


三路音视频实时监控:即pc端主摄像头、pc端桌面录屏、副摄像头横屏拍摄,实时监控考生考试动作及考试环境,仿佛监考老师就站在身边,同时支持考后下载视频,用于考试后复审等。


人脸身份核验:登录后采用人脸识别技术,在正式答题前先进行人脸与公安数据库信息做比对,核验成功才能进入,有效防止代考替考现象。


考试客户端防作弊:考生答题时自动强制全屏操作,考生无法使用快捷键截屏键等操作切屏,答题结束才可退出界面,防止考生使用电脑查阅资料等违规操作。锁定考试界面无法切出、智能防干扰,关闭电脑通讯工具、分屏智能监控,规避多人答题、远程答题;多操作系统适配—方便自由选择。


在校招考试中,考试系统对于毕业生和雇主企业来说都十分重要。对于应届候选人来说,渴望通过科学公正的考试系统充分展示自己实力,获取进入名企大厂的机会;对于雇主企业来说,运用高效的考试系统是确保企业能够选拔优质人才的最佳途径。


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