【星案例】中日友好医院开启培训新方式
考试星
2019-01-10


客户简介


中日友好医院是国家卫生健康委员会直属大型综合性三级甲等医院,于1984年10月23日开院。医院是北京大学和北京中医药大学的临床医学院,北京协和医学院的教学医院,与北京航空航天大学等国内知名学术机构建立战略合作关系,与日本、美国、英国等多个医疗机构和大学建立了长期友好合作关系。



01. 考试场景 

考试组织:中日友好医院

考试对象:住院医师

考试目的:GCP(药物临床试验质量管理规范)培训

考试方式:手机端竞赛

考试时间:2018年10月

考试规模:600人


02. 面临问题 

中日友好医院为了保障院内人员的工作规范,提升专业水平,会定期开展培训。培训一般采用线下授课的形式,统一集中人员举办讲座。几次培训后,院方发现效果并不理想。由于培训方式过于单一,员工缺乏参与的积极性,被动地接受知识灌输,不利于学习内容的消化吸收。本次医院针对住院医师组织的GCP培训,想要引入在线考试的形式,同时要求考试的私密性和安全性,保证试题不外泄。



03. 解决方案 

中日友好医院缺乏组织在线考试的经验,与考试星沟通后,确定了“以赛促学”的方案,在培训结束后开展在线竞赛。


① 在考试星在线考试系统中将试题进行批量上传,创建部门,将人员信息分部门进行梳理,快速组织考试。考试星可设置闯关模式、排行榜、红包、证书等多种竞赛功能,增加考试趣味。竞赛发布后自动生成二维码,员工微信扫码即可参加竞赛,方便快捷。考试星在线竞赛可以有效提升员工的学习积极性,也可帮助员工及时检验和巩固所学知识,实现考学结合,促进员工的学习。



② 考试星在线考试系统的多种安全机制,可以有效保障考试信息的安全性和私密性。同时开启限制考试访问IP功能,设置IP范围,只有在指定IP范围内的人员才可参加考试。



04. 考试落地 

中日友好医院通过使用考试星,在住院医师GCP培训中顺利开展在线竞赛,场面气氛活跃,有效激发了员工的积极性,促进了员工的学习。考试星的安全机制保障了本次竞赛相关信息的安全性和私密性,规避了试题外泄的风险。



考试现场▲


图文编辑/考试星