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随着社会的进步和工作要求不断的提高和细化，很多政府机关、事业单位出现了原有编制的工作人员难以承担的工作量，因此该单位就会在编制以外招聘员工。
年初，因工作需要，某事业单位面向社会公开招聘工作人员，同时受疫情影响，将考试由线下迁移到线上。考虑到考试的严肃性，在众多供应商里选择了考试星作为本次线上笔试工具。(因客户要求，案例中部分内容做了脱敏处理）
根据客户的需求，考试星的考试设计顾问设计了一套“线上防作弊招聘方案”，一起来看看吧！
本次考试为开放式主观题，考生线上答题。阅卷采用人工流水判卷。
考前筹备-提前7天
1、学生手册+考务培训
考试星考试服务组为本次参考的考生编写了“考生操作手册”，帮助考生熟悉考试流程和设备操作流程。同时考试星考试服务组对考务组做了线上培训，包括设备操作，监考工作的分配和协助，以及紧急情况的处理预案。
2、考试创建+保密协议
考试星考试服务组，帮助考务组创建考试，包括学员信息上传，录题、组卷、考试防作弊设置、判卷、发布考试等。同时签订考试保密协议，确保试题的安全，从源头保证考试的公平公正。
3、模考测试
考前，考试星考试服务组协助考务组进行了考前的模考测试，帮助考生提前熟悉考试，熟悉考试流程，测试设备稳定性和考生的网络条件，以及告知考生紧急情况的处理办法。总参考人数为150人，测试参考人数为140人，测试参考率达93%。
考前人脸核验与设备调试-倒计时30分钟
在正式开考前30分钟，考生采用公安数据进行人脸核验，反复对比不通过，可以通过人工审核进行考试。提前预防考试替考等问题
考试进行中-智能防作弊笔试
1、人脸对比监测
在考试中，摄像头随机抓拍考生，与人脸核验的自拍照进行对比，对比失败超过规定次数考生将被强制交卷，防止考生在答题过程中的替考等行为。
2、两路音视频监考
采用两录音视频监考功能，包括答题时PC端桌面录屏监考和答题时副摄像头录像监考。
（1）答题时PC端桌面录屏监考：系统会实时录制学员在电脑界面上的操作，包括答题情况、考试的切屏情况等等，防止线上作弊。学员交卷后，视频将临时存储30天以供下载。
（2）答题时副摄像头录像监考：PC端学员以手机作为副摄像头进行录像，监测考生侧面的一举一动，严防考生的翻书、打电话求助等作弊行为。
3、监考中心
考生的一举一动都会显示到监考老师的监考大屏上，发现作弊行为，老师可以语音提醒考生，如果“屡次再犯”可以强制关闭考试。
线上流水判卷+考试视频导出溯源
本次考试均为开放式主观题，采用流水判卷的方式。同时考务服务组协助导出考试视频，方便考后溯源。
提高组织效率，省时省力又省心
“以往单位人员的招聘最少也要提前2个月，非常费时，现在采用考试星远程考试系统，提前2周准备就可以，一场考试一个系统就能搞定，不用线下费时费力的准备，更重要的是，从考中的2路音视频智能监考+考后的流水判卷功能，很好的保证了考试公平公正！”
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